Firma treba to da ti uradi. Ali juri ih, jer inace... neretko, vec cesto to i ne urade.

Upravo tako kako je Dexic rekao. Vidi se da si tek poceo da radis, istini za volju - od privatnika retko ko to uplacuje a kad i uplate urade to kao preko ONE stvari.

A sta ce se desiti ako nista ne uradim? Imam knjizicu overenu na godinu dana, do maja sledece godine. Kada odem u Dom zdravlja ona je overena i primice me, oni ne znaju da li sam na birou ili sam se zaposlio. U januaru svakako zavrsavam sa ovim poslom.

Znaci da otprilike radis na "crno"
Ako Ti poslodavac ne uplati socijalno osiguranje, pretpostavljam da nece uplatiti niti staz.
Dalje, kakav horor moze nastati ako se Ti, ne daj boze, povredis na poslu....

Nije ni bitno da li ti on uplati doprinose nego da li ti izda markicu za knjizicu.
Kad te neko zaposli on mora da te prijavi na zdravstveno i automatski bi trebalo da ti se knjizica ponistava - tj. ako odes na pregled ili u apoteku sa receptom, recice da nije vazeca.
(nisam siguran ali mislim da je tako)

E, sad, ako to ide na crno... to je druga stvar ;)
Ne znam kako ide za ugovor o delu! Mislim da tu ne moras nista da diras. Keyword: mislim.

Zakonski rok za prijavu radnika je 7 dana od dana zaposlenje ukoliko se taj rok probije poslodavac je duzan da pise izjavu zbog cega kasni sa prijavom radnika na zdravstveno osiguranje. Sva odgovornost prelazi na teret poslodavca tj troskovi lecenja i slicno. Prijavu na zdravstveno osiguranje treba da uradi ovlasceno lice a ne osiguranik i ono ce snositi odgovornost. iskreno ja se nebi igrao jer su RZZO umrezeni sa Nacionalnom sluzbom za zaposljavanje, Poreskom upravom. Ako neko ima zelju da potera sve to na videlo mogu da nastanu problemi i to sa pravom tj. referent bi sve to radio po sluzbenoj duznosti. Ispostuj zakon i bice sve OK. Ako nesto ti ne bude jasno pogledaj zakon i pravilnik i ako ti ne bude jasno postavi pitanje http://www.rzzo.rs/index.php/zakoni-docs

Da, da prijavi ali sta je s PLACANJEM?! Bez placenog zdravstvenog nema sanse da dobijes markicu za knjizicu bar ne legalno, koliko ja znam.

Naravno prijavicu preko firme. Mada rec je o drzavnoj firmi zvanoj raspad sistema. Nedelju dana kako sam potpisao ugovor a oni ga jos nisu poslali u direkciju. Kazu ma nema to nikakvih problema... a za knjizicu, lako cemo. Ugovor nije ni na odredjeno ni na neodredjeno nego bukvalno kao preko omladinske "ugovor za ispomoc na 120 radnih dana". Sta god ih pitam "lako cemo".

Inace ovo nema veze sa temom: mi sa ugovorom platu ne primamo. Nisu primili dinar od aprila. Eto u kakvoj lopovskoj drzavi zivimo. Sacekacu mesec dva da vidim da li ce biti plate, a ako ne dajem otkaz. Posao je pretezak, na terenu, pa jos da radim za dz necu.